镇巴县以推进学习型基层组织建设为主线，在全县开展“送干部培训下基层”活动，全面加强基层干部党性修养、提升基层干部综合素质。
    该县创新培训方式，变以往的“填鸭式”被培训为“菜单式”培训，让镇村干部按自己的“口味”来“点菜”，变“我讲什么你学什么”为“你想学什么我就讲什么”。县上根据干部教育培训重点，紧密联系基层干部的思想动态和农村实际工作需求拟定年度培训专题，确定培训内容和主讲人等，然后下发各镇，各镇根据干部队伍实际需要，确定培训专题上报县委党校，最后邀请专题老师到镇入村进行集中授课。
    该县结合党的群众路线教育和“三严三实”专题教育，根据镇村干部需求设置了基层党建、党风党纪教育、公文写作、县域经济发展、涉农技术等9大专题，抽调县委党校、人社、农业等10个部门教师、专家组建培训宣讲团队，各抽调老师按“单”备课，讲授镇村干部想要的“干货”，这“一求一给”的培训模式满足了基层干部的学习需求。“我们现场提问，老师一一作答，这样的培训方式很好，可以解决我们在现实中遇到的实际问题，这次培训我学到了公文写作的一些技巧和做好基层党建的基本方法，很好！”杨家河镇干部蔡小军高兴地说。
    截至目前，该县举办巡回培训班20场，对各镇（街道办）党政干部、村（社区）“两委”干部、农村经济组织负责人、农村骨干党员进行“点对点”培训，受训基层干部达1500余人次。